9月7日下午,高投集团第三届第一次职工代表大会暨集团本部2020年职工代表大会在集团公司多功能会议室召开,集团党委委员、副总经理、工会主席彭隽出席会议,集团各部门、各子公司共125名职工代表参加会议。
此次会议的主要内容是听取集团“三项制度”改革总体情况,审议《集团本部绩效管理制度》《集团本部员工薪酬管理制度》《高投集团职位管理制度》。首先,彭隽同志从国企改革推进情况、国企改革目标、问题及改革举措、改革成效亮点等四个方面介绍了集团“三项制度”改革总体情况。随后,在集团本部2020年职工代表大会上,组织人事部介绍了绩效管理、薪酬管理、职位管理制度,并就职工代表的提问做出解释说明,经过代表们的认真审议,最终三个制度获得一致通过。
会议号召,各公司、各部门要按照集团战略发展规划和2020年经营工作会精神,抓好“三项制度”的落地落实,让“三项制度”改革成果惠及每一位员工,让员工真正成为改革的参与者、推动者和受益者,为集团打造国内一流“千亿级产城融合运营商”提供有力支撑。
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