三是深化源头治理，做到监督“有用”。围绕人事权、资源权、财经权等权力运行，创新廉政教育方式，完善廉法制度，力求监督效果，着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制和文化氛围；
四是重视纪检队伍建设，做到监督“有劲”。深化派驻机构改革，认真落实3个提名考察办法，选优配强纪检干部队伍。通过纪检讲堂、微信课堂、高校集训、“双向锻炼”等形式加强纪检干部队伍能力建设。严格落实系统内“两个责任”，强化纪检队伍监督管理，防止“灯下黑”，为我区全面深入实施“蓉欧+”战略、打造开放型国际化新青白江提供坚实的纪律保障！
——青白江区委常委、区纪委书记罗万能
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