走进同创谷，不大的园区里满是创新创造的活跃身影。同济—北京晶众智慧交通、同济—北京天意天映数字、清华大学技术团队海绵城市生态树池……一个个项目，经过一年多的悉心培育，已经在园区开花结果。
从2013年开始正式运营的成都经开科技产业孵化园，已实现了从区级—市级—省级—国家级的“三级跳”，还在2016年被工信部推荐为第二批国家小型微型企业创业创新示范基地。
同创谷的生机与活力，得益于在深化改革进程中，我区围绕转换发展动能，持续推进改革的系列举措。
围绕全面创新改革，我区探索军民深度融合发展，以兵装系企业和航天系企业等军工企业发展为基础，努力形成全要素、多领域、高效益的军民深度融合发展格局；
在深化人才体制机制改革方面，进一步推进人才管理机制、引育机制、评价机制改革，为龙泉驿区建立更加完善的用人机制，引进“双创”项目35个，“双创”人才80名。创新改革优化发展环境
政府的施政要义，在于以敬民之心、行简政之道，根本目的在于让改革惠及每一个百姓。
全面深化改革，我区以“全生命周期”流程再造为契机，积极探索以部门为中心的审批流程向企业和公众为中心的流程转变，完成公民从出生到死亡的5个不同阶段涉及生育、户籍等22个重点服务主题600余项行政审批、服务事项、优惠政策梳理及审批流程再造，优化审批环节45个、减少审批材料38份。
华西专家入驻区第一人民医院，成了这段时间不少群众关心的话题。在深化医药卫生体制改革中，我区一方面“请进来”，一方面“走下去”，落实优秀人才资源下沉，参与坐诊、查房、带教，城市三级医院累计下沉上百人次，区级医院下沉约200人次，让优秀人才真正流动起来，同时，建立健全信息化医疗协同服务体系，实现医联体内医疗资源共享，医联体内检查检验结果互认，减少了病人奔波的麻烦。