树立“1条红线”，全面推进公司党风廉政建设。
依靠“2个抓手”，落实党管干部原则。一是依靠制度选好人，支部牵头制定《公司干部人员选拨办法》，把在工作实践中成长起来的优秀员工及时选拔到重要岗位；严格执行民主集中制，确保党对人才选拔工作的领导权和选人用人公开公正。二是依靠管理用好人，支部带头研究修订公司人员考核办法并监督落实，使支部成为教育党员、培养人才和团结员工的核心阵地。
直面“3类问题”，压实党员干部政治责任担当。一是解决钱从哪里来的问题。2018年实现融资到位119亿元，为项目建设提供资金保障，维护了区域金融环境。二是解决项目怎么建的问题。对群众反应强烈、环保督察、历史遗留等问题，加快工作推进。三是解决公司如转型发展的问题。以打造AAA信用为目标，以中法生态园封闭开发为重点，谋划公司转型发展。
抓好“4点结合”，实现党建学习与业务工作深度融合。持续抓好党建理论政策的学习贯彻，“结合上级要求学、结合公司实际学、结合现实问题学、结合群众呼声学”，提出与公司直接相关的主题，组织党员干部共同讨论，形成研究成果。
建立“5项内嵌”，促进党建与企业治理相统一。一是内嵌于重大经营决策。二是内嵌于公司议事决策机制。三是内嵌于公司改革发展转型。四是内嵌于班子队伍建设。五是内嵌于重点工作重点环节。
打造“6个样本”，强化支部基层战斗堡垒作用。打造组织体系健全样本、经费保障完善样本、党建活动参与样本、党员带头示范样本、打造传统与现代有机融合的党建宣教样本和扶贫帮扶典型样本。
●一制度是建立企业诉求办理回应、疑难问题协调处理制度，及时受理、回应、协调、办理企业各类合理诉求，实施问题分类梳理、甄别研究、台账管理，构建发现问题、解决问题的工作闭环; ●一平...
7月29日，龙泉驿区纪委监委与龙泉驿区工程招投标领域突出问题系统治理联席会议办公室抽调人员、部分受邀行业专家组成联合检查组，对区交通运输局工程招投标领域突出问题系统治理工作开展情况...
7月24日，成都经开区(龙泉驿区)小微企业帮扶培育行动大会召开，旨在通过宣讲减税降费、金融纾困、培育引导等政策，切实帮助小微企业纾难解困。区政协主席、区民营经济工作领导小组组长孙波出...
7月23日，成都市龙泉驿区政协企业界委员联谊会成立大会召开，推举区政协主席孙波为联谊会名誉会长，选举产生了联谊会会长、常务副会长、副会长、秘书长、理事等。区政协副主席贾伦才、龚英杰...
本报讯（李朝洪记者廖玉蓉）当前，全区各级人大代表正积极开展走基层、进社区、帮企业专项工作，深入企业、群众调研走访，帮助协调解决问题。柏合街道人大工委紧密结合人大代表的职业身份和...
本报讯6月21日，2020成都美好生活系列会展之蓉漂人才荟在成都世纪城新会展中心举行。区人社局积极筹备，共组织了一汽惠迪、天兴仪表等12家区内重点企业参与活动，提供就业岗位210个，涉及汽车制...
本报讯(记者刘佳)一场突如其来的疫情，提高了人们对工作学习环境安全的意识，对于学校来说，如何采取正确的卫生措施加强清洁除菌、降低感染风险、保障师生安全是不小的考验。在保障师生安全...
本报讯(记者刘佳)6月19日，全区机关党的建设工作暨强化基层组织建设决战决胜脱贫攻坚工作推进会召开。区委常委、组织部长、社治委主任余雅宾出席会议并讲话。 会议深入学习贯彻《中国共产党党...