青羊新闻:党的十八大以来组织部门干部监视工作综述:从严治理监视干部 促进忠实洁净担当(4)

习近平总书记显明提出要建设欠缺中国特征的指导干部集体无关事项报告制度，强调照实向党组织报告集体无关事项是指导干部必须遵守的政治纪律和组织纪律，是检验指导干部能否对党忠实老实的“试金石”。党的十八届三中全会提出，要仔细执行指导干部集体无关事项报告制度，并展开抽查核实工作。在党地方刚强指导下，各级党组织坚持和欠缺指导干部集体无关事项报告制度，让铁规发力，使其成为片面从严管党治吏的一把利器。

从“只报不查”到“又报又查”，从局部查核到凡提必核，抽查核实的比例和力度始终加大。2014年1月，地方组织部印发《指导干部集体无关事项报告抽查核实办法（试行）》，在全国范围内启动抽查核实；2015年片面履行“凡提必核”，凡是拟选拔为副处级以上干部人选、拟列为后备干部人选以及进一步利用人选等，都要停止重点查核，并将随机抽查比例由3%-5%提高到10%；2016年，对查核发现指导干部的家庭财产显著超过失常收入的，探求展开财产起源合法性验证。截至目前，全国共查核副处级以上干部120多万人次。报告制度日益不得人心，干部自觉承受监视、自动自我监视的看法显著增强，照实报告率始终提高。

“瞒报非大事，说谎有代价。”各级党委（党组）及组织人事部门坚持把抽查核实后果作为衡量指导干部能否忠实老实、清正廉洁的重要参考，使用到干部工作中，在强化干部日常治理监视、防止“带病选拔”上施展了重要作用。党的十八大以来，全国因不照实报告等成绩，被暂缓任用或取消选拔重用资历、后备干部人选资历1.1万人，批判教育、责令作出反省10.38万人，诫勉1.98万人，组织解决651人，移交纪检监察机关解决609人。在查核后果使用上讲仔细、敢较真，构成硬解放，促使指导干部极大增强了纪律看法、规矩看法，自觉廉洁从政、廉洁齐家。