青羊新闻:【回眸2017·我的故事】拥抱新时代 夺取新胜利(3)

原来，县农业机械化管理局副局长刘文雄、办公室主任吴业就在负责农机购置补贴工作中，违规将农机购置补贴申请手续交由经销商代为办理，致使经销商通过涂改购机补贴金额和购机数量的方式，虚报冒领国家农机购置补贴，造成国家财政资金损失。刘显就作为主要领导，落实主体责任不力，对下属违纪行为失察失管，负有主要领导责任。

问责不是一句口号，学习不是为了应付考试，不能开头热闹一下然后就把制度束之高阁。“压力要上肩、责任要落地。”每每大会小会上，一些领导干部表决心铿锵有力，口号喊得响当当，表态调门很高，但在实际工作中，往往行动少落实差。在一些地方和部门，之所以存在有令不行、有禁不止等现象，规章制度之所以成了“稻草人”，一个重要原因就是缺乏问责或者问责不力，这是管党治党宽松软问题的重要原因。

动员千遍不如问责一次。抓出几个典型、追责几个人，能够让各级党组织和领导干部警醒起来，把推进党的事业和党的建设的担子挑起来。对刘显就进行严肃问责，并在全县通报曝光，起到了强有力的震慑警示作用。

为防止“考试满分、落实零分”的现象再次发生，县纪委组织全县各乡镇党委和纪委主要负责人，召开落实“两个责任”座谈会，确保将压力传导到位。加强对《中国共产党党内监督条例》《中国共产党问责条例》等各项规章制度落实情况的监督检查，把“两个责任”口头化、重形式轻落实，以会议贯彻会议、以文件落实文件等作为重要监督内容。配合县委严抓党风廉政建设责任制考核，对考核排名倒数的县水务局、县市政管理局等6家单位集体约谈，抓好督促整改。同时，抓住领导干部这个“关键少数”，加大监督检查的密度和力度，全面严格执行监督问责条例，坚持“一案双查”，用问责倒逼各级领导干部特别是“一把手”真正负起责任来，让“考试王”真正成为“实干家”。