青羊新闻:为形式主义官僚主义画像⑦扶贫组长为何总是“玩失踪”(2)

“吴劲兵认为他不能既当裁判员又当运动员，直言以后管理组员这个工作不要找他。”卡房镇党委一名领导说，吴劲兵对组员疏于监督管理，未能及时发现有的组员无法胜任工作和经常无故脱岗的情况。进驻卡房镇的第四工作组应有18人，截至2017年7月4日，只到位16人。

组员未满员到位、摸底调查工作有欠缺，身为组长的吴劲兵对此问题不仅不重视，反而又以“被市里抽调参加动态管理监督工作”等为由不断搪塞。

“你存在认识不到位、履职不尽责等问题。必须提高认识，大胆管理、认真履职……”2017年8月6日，个旧市委相关领导对吴劲兵进行了提醒谈话，但未引起他的重视。

个旧市纪委监委第三纪检监察室负责人说，市委领导对吴劲兵批评谈话19天后，市委副书记到卡房镇检查指导工作时发现，吴劲兵仍然不在工作岗位。

“吴劲兵未能自觉担负起应尽的责任、履行应有的职责，放任组员自由散漫、作风飘浮。”据了解，按照贫困人口精准识别摸底调查工作安排，2017年7月底全市必须全部完成录入工作，但直至8月中旬，第四工作组的有关信息仍然不完善，卡房镇党委、政府只好重新安排人员再次入户核实、修改相关信息，导致整个录入工作推进缓慢。

“发现问题就要亡羊补牢。不仅要加大扶贫领域监督执纪问责工作力度，更要举一反三强化整改。”个旧市委常委、市纪委书记、市监委主任张良说。个旧市各级纪检监察机关集中开展了扶贫工作中不尽责、落实差、不精准等方面的作风问题专项整治。目前共开展3次专项纪律检查，纠正和处理脱贫攻坚领域问题160个280人次。