邛崃新闻:【走基层看作风】贯彻落实二次全会精神 纠正“四风”不止步(3)

　　岁末年初，文山会海往往扎堆来临，让基层干部疲于应付、苦不堪言、压力山大，有的损害政府机关形象，有的甚至耽误发展机遇。“有一些会议还要求一把手参加，副职或科长参加还不行。”宁夏中卫市某部门负责人感慨，“碰到几个会议都要求一把手或主管领导参加的时候，真是分身乏术呀！”

　　签订责任状，目的是层层传导压力，避免出现懒政怠政等不作为，一个时期以来，这种方式发挥了一定作用。但基层责任状泛滥，有时成了上级单位免责的“护身符”，甚至带来浮夸、虚报、数字造假等。云南省大理市一位乡镇部门负责人吐槽，“安全生产、食品监管、招商引资、消防安全……各种责任状签了10多份，但是很多责任状年初签订时认认真真、大张旗鼓，年底考核时便没了声息。还有的责任状，镇一级根本没有条件实施。”

　　强调态度、表明决心，本身无可厚非。但如果没有行动的支撑，一切就都变成了空谈、流于形式。湖北省某市政府发文，在推进供给侧改革攻坚行动中，每季度通报不担当、不作为的单位和干部，但实际上2017年只通报了一次。

　　十九届中央纪委二次全会强调，要巩固拓展落实中央八项规定精神成果。领导干部要带头转变作风，经常摆摆表现、找找差距，坚持身体力行、以上率下，形成“头雁效应”。发扬钉钉子精神，一个节点一个节点坚守，关注“四风”问题新表现新动向，在反对形式主义、官僚主义上下更大功夫，对表态多调门高、行动少落实差的严肃问责。坚决反对特权思想和特权现象，教育引导党员领导干部增强群众感情。各级纪检监察机关要深入落实以人民为中心的发展思想，持续擦亮作风建设金色名片，切实提升群众获得感、幸福感。（中央纪委监察部网站 赵林 鲍爽 慕振东 段相宇）