新津新闻:县人社局：“三强化”“三提升”促作风建设提档升级

摘要：近日，新津县纪委派驻人社局纪检组深入贯彻落实中央、省市县《关于深入贯彻落实中央八项规定精神进一步改进工作作风密切联系群众的实施细则》的要求，结合人社部门民生工作特性大力开展“四风”老问题新表现查摆工作，通过“三强化”“三提升”工作，释放出“纠‘四风’不止步，作风建设永远在路上”强烈信号。

近日，新津县纪委派驻人社局纪检组深入贯彻落实中央、省市县《关于深入贯彻落实中央八项规定精神进一步改进工作作风密切联系群众的实施细则》的要求，结合人社部门民生工作特性大力开展“四风”老问题新表现查摆工作，通过“三强化”“三提升”工作，释放出“纠‘四风’不止步，作风建设永远在路上”强烈信号。

号脉问诊，找准整治重点。对表中央八项规定精神和中央、省市县《实施细则》，结合人社实际，制定人社局《关于深入贯彻落实中央八项规定精神进一步改进工作作风密切联系群众的实施细则》，明确改进窗口人员工作作风、整治违规操办酒席等14项重点内容。

对症下药，加强监督检查。局纪检组对照重点整治内容，通过查看财务报销账单、暗访工作作风、询问办事群众等方式对局机关和下属单位开展专项检查，发现个别窗口人员服务态度生冷、办公用品消耗过大等问题5个，逐一建立问题整改台账，限期整改。

办事群众在“自助缴费一体机”前办理业务 

举一反三，密切联系群众。把检查出的问题在全人社系统通报，并要求举一反三改进作风，提升服务群众水平。截至目前，已对12333咨询服务人员进行政策培训5次，在窗口增设“自助缴费一体机”，在“新津人社”微信平台上，推送社保、医保、就业等相关新政以及发布就业岗位信息38条。