新津新闻:区农业农村局关于政治生态评价反馈问题整改情况的报告

根据《新津县政治生态建设评价报告》，区农业农村局2019年政治生态评价指数为95.755，在区级部门中排名第55名，排名靠后。按照全面从严治党工作要求，区农业农村局认真对照政治生态评价指标梳理存在的问题，深度开展分析研判，并研究制定整改措施，确保整改落实到位。

加强政治建设，树牢法纪意识

打造学习型党组织，持续巩固“两学一做”学习教育成果，毫不放松地加强党性教育，教育引导广大党员干部筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。进一步规范党内政治生活，强化党内监督。以多种形式全面加强干部教育，领导干部带头落实好“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员、谈心谈话等制度，坚决遵守政治纪律和政治规矩；进一步树牢“四个意识”，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威，始终做政治上的坚定者。发挥好党组班子“关键少数”的表率作用，带头深入学习党章和廉洁自律准则、纪律处分条例等党内法规，时时处处维护党章、遵守党规、执行党纪。

加强制度建设，严肃监督执纪

紧紧抓住基层组织建设、干部作风建设、反腐倡廉建设等重点工作，把主体责任担起来，明确职能职责，从严抓实各项工作。以“三重一大”事项为重点，修改完善单位内控制度，进一步锁紧关键环节、堵住关键漏洞，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。加大纪律审查力度，对违规违纪问题严肃问责，达到“查处一个、震慑一片”的效果。

完善干部考核，科学选人用人

深入贯彻中央《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为建设高素质专业化干部队伍的实施办法》，持续加强干部队伍能力建设，推动全局党员领导干部在其位、谋其职，在其职、尽其责。严格执行选拔任用工作方案，确保干部选拔任用公开、公平、公正。实行经常性考核与年度考核相结合，差别化运用干部考核结果，增强机关活力，提高执行能力。坚持按照《党政领导干部选拔任用工作条例》，认真贯彻落实干部人事制度，强化对选拔任用干部的监督管理。

持续整治四风，提高机关效能