讲学习、比技能,抓好队伍职业能力的全面提升。坚持“以考促学、以考促用、学用结合”原则,围绕“技能学习、能力提升”做好文章,紧扣日常监管、执法办案等中心工作,深入开展业务技能提升行动。
讲实干、比执行,抓好全年重点工作的落地落实。始终昂扬干事创业的激情和斗志,继续保持雷厉风行、紧抓快办的作风,主动靠前、立说立行,鼓足干劲、狠抓落实,以主动作为和超常努力的状态奋力投身到市场质量监管事业的新一轮实践中。
该局纪检组对第一季度主体责任落实情况进行督查
讲创新、比智慧,抓好对标管理和特色亮点工作。创新思维方式、思想理念、工作方法、实施路径和监管机制,在遇到新情况新问题的时候,独辟蹊径、集思广益,努力想新办法、找新出路,用新方法解决新问题、用新思路谋求新发展、用新眼光把握新机遇。
讲成效、比贡献,抓好奖勤罚懒与考核机制完善。用好目标绩效考核这个指挥棒、风向标,用好通报督办这个压力棒和加速器,建立奖惩并举机制,坚决打破“吃大锅饭”“苦乐不均”的现象,坚持以付出多少排位次、以贡献大小论英雄、以干得好坏定优劣,进一步树立鲜明用人导向,推动干部能上能下,让多干事、能干事、愿干事的干部有施展才华的舞台。
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