强化监督问责，提升群众“满意度”。严格落实谈话提醒制度、问责制度及通报制度，大力开展廉洁自律“十不准”承诺、践诺、评诺活动，对干部职工廉洁情况进行评估、测评、公示，对排名结果靠后的干部职工及时进行提醒谈话。坚持开展“主任进大厅”“主任巡现场”常态化行动和服务对象满意度调查行动，不断畅通监督渠道，充分吸纳各方意见建议，切实提升服务质量，进而提升群众满意度。截至目前，该中心已开展“主任进大厅”“主任巡现场”活动6次，收集群众和服务对象意见建议8项，现已整改完成7项，正在积极推进整改1项。
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摘要：由都江堰市纪委监委、都江堰市委宣传部、都江堰市教育局、都江堰市新闻中心主办，光亚学校承办的都江堰市“廉洁都江堰·清风校园行”全市中小学生“经典永流传”演经典展示活动，近日...
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对成都开展不作为及“懒散拖”问题专项治理的调查。...
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2018年以来，都江堰市把巡察干部队伍建设作为基础性工作，从巡察干部配备、业务能力提升、依规开展工作入手，着...
2018年以来，市民政局党组始终坚持“一把手”负总责、班子成员齐抓共管的工作机制，扎实落实“一岗双责”“一案...
近期，成都都江堰市纪委监委发挥“执纪监督问责”和“监督调查处置”职能，将扫黑除恶和反腐败斗争、基层“拍...