都江堰新闻:【评论】把全面从严贯穿党建全过程各环节(2)

比如，治党首先要把住发展党员的质量关，对那些缺乏政治信念或者政治上稀里糊涂的人，对那些一心想混入党内捞好处的人，一个都不能要。不够格的党员多一个，就会影响一大片；这样的人再混成干部甚至“大干部”，就可能把一个地方或部门的队伍往沟里带，把“小气候”搞得乌烟瘴气。

要提升党员队伍的教育管理质量。入党不是事情的结束，而是新的开始。填表了，开会了，表决了，批准了，程序走完了，对有些人来说似乎也就没事了。有的单位新党员反映入党完全“无感”，比公司入职还稀松平常，这就必须引起高度警惕了。并不是说天天开会学习才算教育或者说常常批评才是管理，但没有像样的组织生活和组织约束，党员管理“大放羊”，干部监督“大撒把”，那组织的作用与党员的意义何在？

党内政治生活应该是严肃而有章法的。有的领导干部热衷搞团团伙伙，弄得一个不大的单位山头林立、勾心斗角；有的单位盛行溜须拍马、媚上欺下，正派人老实人伸不直腰抬不起头；有的权力部门明知有些事违规违纪，却官官相护，导致正气不彰……党内政治生活庸俗化、不正常，甚至成为“潜规则”，廉洁很难，奉公难乎其难。

应该得出这样的教训：哪里把吸收党员、组织管理、思想作风建设当儿戏，哪里的从严治党就是一句空话，党员干部的形象口碑就好不了；政治生活不正常、不健康，侵蚀党的肌体的蛀虫就会寄生。

也应得出这样的经验：发展党员不可“求全责备”，但坚持“达标”是必须的；思想工作提倡和风细雨，但批评与自我批评应该毫不含糊；对党员干部错误的处理应该慎之又慎，但纪律法律面前，不拘情面、不容亵渎、不可温情脉脉。如果在党的建设中，仅仅把质量要求当成一种表态与姿态，引而不发，抓而不实，举而不打，那就是虚作空蹈，什么问题都解决不好。