龙泉驿新闻:建立职工大数据库 构筑网上职工之家(2)

　　期间，龙泉驿区总工会编撰完成《汽车行业工会联合会工作创新规划及平台建设研究调研报告》、《创新思路咨询报告》和《龙泉汽车产业工人现状白皮书》，从理论层面和实践运用层面，努力建设覆盖不同层级工会组织和辖区职工群众的“网上职工之家”。

　　与此同时，龙泉驿区总工会还通过招投标方式，确定了网络平台建设运营管理的第三方公司，不断整合影院、超市、景区等与职工生活密切相关的社会资源，建立了日益丰富的“职工福利社”，为职工提供便捷贴心的福利。

　　以线上线下活动为载体

　　精心打造“智慧工会”服务品牌

　　自“智慧工会”服务体系建成以来，龙泉驿区总工会通过网站、微信公众号及服务号三大平台，通过线上线下联动开展活动，做实智慧工会“双服务”，着力打造“四季送”工会服务、“同心缘”职工交友联谊、“车都名匠”汽车产业劳动竞赛和“健康车都”职工之家文体活动等品牌，实现了职工服务全覆盖，取得了良好成效。

　　今年以来，已累计有5万多名职工通过网络平台，实现了线上的活动报名、有奖竞答、投票调查、应聘求职、康体健身和便民服务查询，同时参与了线下的公益讲座、班组长培训、唱歌比赛、趣味游园等活动。特别是在“工会活动”“福利社”，通过“积分兑换”形式，累计免费为注册会员提供净水器、电影票、加油优惠卡、景区门票、会员红包等工会福利，受到广大职工的欢迎。

　　丰富多样的活动，吸引着全区广大市民的热情参与。微信平台试运行半年以来，粉丝量达到10万人，累计阅读量超25万多人次。通过“龙泉驿职工之家”微信公众号的“有奖竞答”导航，实现会员参与全市群众性知识竞赛“一链直达”。龙泉驿区总工会门户网站点击量突破10万多人次，微信企业号OA管理系统收集认证基层工会信息和工会个人信息8500多条次，“龙泉驿区职工之家”共推送信息32期180条次，实现了信息的全方位共享。

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