在广泛调研座谈、听取意见的基础上,彭州市以强化规章制度为规范点,相继制定7类节能管理规章制度,出台了《节约型公共机构示范单位创建工作方案》,将节能措施具体化、细致化,全面规范设备设施、车辆使用管理、办公设备运行等环节,从制度上加强约束,杜绝各类浪费,促进了节能管理制度一体化,为抓好工作打下了坚实基础。
同时,我市创新三项制度,扎实抓好基础管理:一是建立能耗管理制度,先后研究制定了节水、节电、节油、节气等管理制度,对相关能耗设备建立了定期保养及能耗台账,使节能工作有章可循;二是建立能耗统计报告制度,完善水、电、气等能耗统计系统,每月进行统计分析,提出节能对策和建议,形成统计报告报机关事务中心办公会讨论,研究解决方案和改进措施;三是建立每日巡查制度,机关事务中心所有人员轮流值班,当值人员每天提前半小时上班、推迟半小时下班,对地下车库、食堂、设备机房等区域进行节能检查,及时解决跑冒滴漏问题。
强化切入点,营造节能氛围
我市以宣传教育为切入点,多次召开全市各级大会,层层发动,深入学习上级关于节能工作的指示精神及要求,进一步增强节能意识和资源忧患意识,使广大干部职工充分认识到开展节能降耗工作的重要性。
活动引导,扎实推进。每年6月都结合不同主题,开展公共机构节能宣传周、体验日活动。内容丰富,形式多样。举办节能知识讲座,让广大干部职工深入了解节能规定、知识;每年组织一次节能培训班,参加培训人员共计350余人,培养了各类节能专业技术型人才20余名,提高了所属人员抓好节能工作的能力和素质;在电梯、卫生间、餐厅等显要位置挂置生动活泼的宣传图画,在整个办公区域营造了良好的节能氛围,有效提高了广大干部职工对节能工作的知晓度和参与度。
强化着力点,推动设施升级
彭州市以强化节能技术为着力点,依靠新产品、新技术、新设备,推动设施改造升级,实现节能降耗。
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