必须切实贯彻落实习近平总书记重要指示精神,抓住主要矛盾,把表态多调门高、行动少落实差等突出问题作为治理重点,综合施策,以重点问题的突破带动整体工作推进。一方面要坚持和完善五年来行之有效的做法,不松劲、不止步,在坚持中深化,在巩固中拓展;另一方面要深入调研,问计于基层,问计于群众,创新监督执纪的方式方法,增强措施针对性,工作打法和招数不断升级创新,推动纠“四风”工作向纵深发展。
抓“关键少数”形成“头雁效应”。抓作风建设,关键在党员领导干部。一方面从中央和国家机关的党员干部抓起,另一方面从各级党组织主要负责人抓起,督促其树立优良作风,以上率下,以“关键少数”的自我革命带动“大多数”党员干部的作风转变。
把纠正“四风”作为巡视巡察重点。针对当前“四风”问题由明转暗、隐形变异等情况,将深挖“四风”新表现新变形,作为巡视巡察工作的重要“指定动作”。
压实主体责任和监督责任。有权必有责,失责必被究。动员千遍不如问责一个,哪个单位出了“四风”问题,既追究直接责任人的责任,又追究有关领导的责任。
用好反面典型发挥警示教育作用。通报曝光反面典型是纪检监察机关整治“四风”问题的一道“撒手锏”。中央八项规定出台以来,各级纪检监察机关均把通报曝光作为正风肃纪的重要手段,通报曝光的问题数量不断增加,频率大幅提升。要继续坚持通报曝光反面典型,在全国范围内持续营造从严执纪、露头就打的浓厚氛围,发挥警示震慑和教育引导作用。
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