双流新闻:找准抓手铸利剑 切实发挥社区纪检组织作用

　　为进一步深化纪检体制改革，聚焦监督执纪问责主业，打造过硬纪检队伍，我区建立健全基层“三级”纪检网络，在12个镇（街道）设党委的村（社区）成立纪委，在设总支（支部）的村（社区）设纪检委员，并创新成立纪检小组，夯实基层纪检监督的组织基础和人员保障，强化对自治监督的再监督，推动从严治党向基层延伸。
　　抓好培训学习 提高规矩意识
　　全区各镇（街道）村（社区）新任纪检组织人员对党风廉政建设的认识水平参差不齐，为此，区纪委、各镇（街道）村（社区）纪（工）委狠抓培训学习，逐步提高村（社区）纪检组织成员的规矩意识和理论水平。
　　在队伍成立之初，各镇（街道）纪（工）委就召开全员培训会，通过解读《廉政准则》《中国共产党纪律处理条例》、村（社区）纪检组织职责等，以梳理重点理论知识和剖析案例相结合的方式，向成员讲清楚从严治党向基层延伸的重要意义和纪检工作人员廉洁自律、正确履职的必要性。严格落实社区每月“一讲一会”制度，切实加强从严治党的理论学习。截至目前，各社区纪检组织已开展各类监督检查工作230余次，发现并纠正问题87个，收集意见建议21个。
　　细化工作部署
　　提高履职意识
　　为切实解决村（社区）新任纪检组织成员对工作认识不清、茫然无头绪的问题，区纪委通过前期调查研究，在要求各社区纪检组织“职责上墙”的基础上，要求各镇（街道）探索梳理后勤保障、理论学习、工作研究、居务监督、风险防控、社区廉政文化建设、“微腐败”专项治理和“微权力”专项治理、主责落实、重点工作监督、工作交流等方面的具体工作实践，明确工作内容、结果呈现和量化指标。
　　依托社区会议
　　提高履职能力
　　为推进街道党风廉政建设各项工作，尤其是检验党风廉政建设向基层延伸的实际效果，黄甲街道等镇（街道）创新提出“社区党风廉政建设小型现场会”思路。活动每月召开一次，时间和地点由街道纪工委确定，并与社区联合监督检查工作同步进行。
　　同时，街道相关科室就各自业务范围对社区工作开展情况进行检查，各社区纪检组织负责人全程参与检查工作和工作交流会。街道纪工委指定两名社区纪检组织负责人作工作发言，会议所在社区提供纪检组织工作开展情况的各类印证材料供大家检查和交流学习，同时就联合监督检查的问题进行现场交流，切实提高社区纪检工作人员的履职能力。