把队伍建强、让干部过硬!近年来,成都市各级纪检监察机关认真贯彻落实中央纪委国家监委、省纪委监委和市委部署要求,不断强化自我监督,增强斗争本领,锤炼敢于担当、敢于负责、敢于作为的过硬作风,努力建设忠诚干净担当的高素质专业化纪检监察队伍,推动纪检监察工作高质量发展。
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大邑县
“大爷您好!我们是县纪委的,想了解一下纪检监察干部在服务群众过程中,是否存在违纪违规现象……”近日,大邑县纪委监委干部监督室到晋原街道官渡社区开展“访评”。
近年来,大邑县纪委监委通过突出内部管理、群众监督、阵地建设和风险防控,不断强化纪检监察干部教育监督管理,真正做到“打铁必须自身硬”,以高素质“铁军”助推新时代纪检监察工作高质量发展。
“群众的眼睛是雪亮的。纪检监察干部在做好监督工作的同时,也应当主动接受监督。”该县纪委监委相关负责人介绍,在完善内部管理制度、常态化开展警示教育的基础上,该县特别注重收集群众意见,通过“走进村、访到户、作评价”的方式开门“访评”,全方位、多角度了解各镇(街道)纪(工)委、派驻纪检监察机构干部履职尽责情况,并在春节前夕组织各室(部)特别是各镇(街道)纪(工)委,对各级党代表、人大代表和政协委员等“两代表一委员”100余人进行专题走访,主动通报工作,收集意见和建议38条,采纳25条,健全完善了《大邑县廉情政务双向通报实施办法》等制度9个。同时,积极发挥18名特约监察员的作用,不定期听取特约监察员意见建议,共收集意见建议52条。
维护群众切身利益,集中整治群众反映强烈的突出问题是纪检监察工作的重要内容。那么,如何进一步打通收集群众诉求意见的渠道,更好地走进群众中去,倾听群众真实心声? 坝坝会、阳光问责问...
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