(三)社会评价持续向好。县委、县政府坚持以公园城市理念推进高质量发展,围绕加快建设“成南副中心、滨江公园城”目标,出台民营经济“18条”,构建“1+3+N”智慧服务体系,营商环境不断优化,先后获得县域经济发展强县、投资潜力百强县、营商环境百佳示范县等荣誉。坚持以有感发展引领民生福祉持续改善,聚焦群众反映问题突出的行业和领域,推动公共服务与城市发展相匹配、民生实事与社会关注相适应、社区治理与群众期盼相契合,赢得了全县党员干部群众的广泛好评,广大群众深刻感受到城市发展的温度力度,2019年度党风廉政建设社会评价满意度位列全市第5位。
二、存在的主要问题
我县县域政治生态建设成效固然可喜,但问题也不容忽视,特别是“歪树”“病树”还没彻底拔除,需要持续用力解决。
(一)纪律规矩还需进一步严实。一是“两个责任”落实不平衡。个别党组织“关键少数”没有抓好“关键责任”,有的领导干部对政治生态建设内容了解不透彻,与实际工作结合不紧密,“一岗双责”履行不严实,压力传导层层递减。2019年我县查处问责落实主体责任不力党组织5个、党员干部13人。二是为官不为现象依然存在。一些干部存在本位观念和小城思维,攻坚克难、创新进取的干劲和激情不足,专业能力和精神区位与县委高质量建设“成南副中心、滨江公园城”要求还不匹配。三是抓早抓小尚未形成常态。有的党组织存在“好人主义”,不善于运用“第一种形态”教育管理党员干部,红脸出汗、咬耳扯袖抓得不实,问责工作存在表面文章,甚至以工作提醒代替批评教育。根据县纪委统计数据,2019年全县各镇乡(街道)、部门领导干部仅针对苗头性倾向性问题开展提醒谈话180余次,只有1个党组织主动开展了党内问责工作。
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