都江堰新闻:都江堰市：“多管齐下” 提升基层纪检干部综合能力(2)

“时间：7月27日14：00，地点：市委第二会议室，参会人员：第一协作组成员单位纪检组长、纪委书记，主要内容：纪检监察系统第一协作组典型案例剖析会……”2017年7月27日16：45，刚回到办公室的都江堰市民政局纪检组长吴亮便坐在电脑旁，在纪检监察干部综合监督管理平台上详实记录了工作情况。这是四川省都江堰市纪委探索应用大数据强化纪检监察干部监督管理的一个缩影。

都江堰市纪委建立纪检监察干部综合监督管理平台，借助互联网、手机APP对全市200余名专职纪检监察干部实现全天候在线监管。平台设置了业务管理、教育培训、日常管理三个板块，通过纪检监察干部工作计划和工作日志提交、请假在线审批、交办件办理、在线测试等，通过后台统计和日常抽查，全面掌握纪检监察干部履职尽责情况、遵守纪律情况、业务知识学习效果等，做到干部监督管理情况清，思路明。下一步，拟采用线上积分制管理模式，通过平台监测，强化纪检监察干部日常考核。

“综合监督管理平台很好用，纪检干部可以直观地查看每天工作任务、信访件交办情况、党纪在线测试等任务，也可以即时记录纪检干部每天做了哪些工作，实时反馈各自纪检工作的薄弱环节，强化了纪检监察干部日常考核，实现了纪检监察干部全天候在线监管。”该市纪委相关负责人如是说。

图为都江堰市纪委以“一月一培训”为载体，提升纪检干部业务能力

“一月一培训”——由“单一式”向“菜单式”转变