龙泉驿新闻:"蓉漂"青年人才招聘会 吸引2.2万人才入场应聘(2)

　　记者在现场看到，本次招聘会，成都人才中心还在现场为招聘者提供公共人事人才服务，满足求职者档案、户口以及党组织关系转接服务，同时，还设置了“成都人才云服务区”，可以现场自助打印个人简历。

　　应聘者可以现场打印简历

　　企业：“蓉漂”青年有实力 企业提供优厚福利

　　在展馆入口，成都一些具有代表性的市属国资企业吸引了不少求职者的青睐。成都银行人力资源总监魏小瑛告诉记者，本次招聘会他们带来了各类型的岗位，包括IT岗位、资深客户经理、专职审批岗位等，“除了岗位的多样性以外，在薪酬方面，我们也带了很优厚的条件，比如资深客户经理，年薪在15万到70万。”魏小瑛告诉记者，从现场来看，咨询最多的是IT岗位，不少名校毕业的应届毕业生都有前来投简历。“成都市一座很开放包容的城市，到成都来生活、学习工作的人很多，对于这些‘蓉漂’来说，这里是一个大家庭，而对于我们企业来说，我们也为他们提供丰富的企业文化等，让他们能够在成都愉快的生活和工作。”

　　成都建工集团总公司人力资源部部长曾富扬介绍，集团带来了18个岗位，其中最高的职位是业务经理，“这次是我们集团下属的企业，一共有五家企业，都有人才方面的需求。”曾富扬告诉记者，以业务经理来说，这个岗位是以工业链的业务拓展的业务经理，对于有工作经验的人才可能更为适合。“除此之外，我们也为应届毕业生提供相应的岗位，比如基层的管理人才岗位等。”曾富扬说，本次是“蓉漂”专场招聘会，作为国有企业，对于招入到集团的人才，无论是薪资待遇、培训到职业发展，都会提供相应的措施和方案，让他们真正的“扎根”在成都。“从招聘会现场来看，大概一个小时左右，就已经收到了上百份简历，求职者的热情很高，我们会先进行简历初步筛选，有意向的人员会进一步联系。”曾富扬说，如果是‘蓉漂’青年到公司之后，还会有如住房补贴这方面的福利。