一元复始寒冬去，万象更新暖春来。随着疫情发展进入平稳可控态势，统筹疫情防控与稳就业工作，“两手抓，两手硬，两手赢”成为区人社局工作目标。3月24日上午，我区2020年“春风送暖就业先行”线下专场招聘会正式拉开帷幕，48家企业携2000余个就业岗位“闪亮登场”。
疫情期间心莫慌求职路上有人帮
“终于开现场招聘会了，网上招聘我弄不来，直接跟企业面对面比较适合我找工作。”3月24日上午，来自龙泉街道的求职人员陈大富，通过本报了解到首场线下招聘会的信息后，一大早赶到现场寻找合适的岗位。
疫情前，陈大富经常在工地打零工或者到餐饮店做兼职，这次疫情导致工地延迟开工、服务业招工需求下降，找工作一事被按下了“暂停键”，但生活的车轮从不暂停，没有了工作就意味着没有收入，要影响一家老小的生活。这场线下招聘会对于像陈大富一样不熟悉网上求职、年龄较大且有强烈就业意愿的群众犹如“及时雨”，帮助他们尽快实现就近就地就业。
当天上午9点，招聘会准时开始。工作人员在查看了陈大富的“天府健康码”后，对其进行身份信息登记，详细询问基本情况，询问最近是否有湖北、武汉旅居史，提醒做好防护戴好口罩，在体温测量后将“已检测”绿色贴纸发放给陈大富，陈大富持贴纸顺利进场。
疫情期间，为确保招聘安全，此次招聘会选址在户外开阔地带，并按照“分区、分时、不接触、不集聚”的防控原则，现场用警戒线围住，只设一个出入口，外围设置等候区、体温测量区等，严格控制入场人员数量;到达上限时，安排求职者在等候区分散等待，根据人流量分时、分段入场。在现场可以看到，招聘现场虽然人员众多，但在工作人员的引导下秩序井然。
现场招聘人气旺企业用工有保障
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