稳就业必须先稳岗位，稳岗位必须先稳企业。“说实话，这次疫情，因为有区人社局及时发放的2019年暂时困难企业稳岗补贴862万元支撑，我们没有那么担心。”目前，已经全面复工复产的成都华川电装有限公司一派繁忙景象，公司负责人对区人社局开展的援企稳岗行动由衷点赞。
疫情期间，区人社局结合区委区政府“三送一帮”活动，深入开展“援企稳岗送温暖”和“助力稳产满产”专项行动，建立人社专班，设立人社专员，通过实地调研和微信、QQ、电话等线上方式走进企业，详细了解企业目前发展情况和遇到的困难，加快落实稳岗返还、吸纳就业补贴、社保和岗位补贴政策等相关稳岗就业政策;创新出台“共享员工”奖励细则，通过按最高500元/人的标准给予借入和借出员工双方企业资金奖励，鼓励区内企业通过拆借、调剂等方式“共享员工”解决阶段性用工盈缺问题，进一步优化人力资源配置。
截至目前，已为7187家企业落实失业保险稳岗返还2994.99万元，稳定岗位16.21万个;促成一汽丰田、一汽物流成都有限公司等企业“共享员工”300余人。预计2020全年，社保“免、延、缓”政策将为全区1万余家企业减免社保费6亿元，将发放稳岗返还补贴1.2亿元，发放社保和岗位补贴2000万元，发放培训补贴1500万元，稳定岗位20余万个。
●一制度是建立企业诉求办理回应、疑难问题协调处理制度，及时受理、回应、协调、办理企业各类合理诉求，实施问题分类梳理、甄别研究、台账管理，构建发现问题、解决问题的工作闭环; ●一平...
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