摘要:彭州市坚持“倾情解民忧 ,沉身办民事”,党员干部纷纷亮相基层做实群众工作,以“5432”工作法进一步增强与群众的血肉联络,共建谐和彭州。
彭州市坚持“倾情解民忧 ,沉身办民事”,党员干部纷纷亮相基层做实群众工作,以“5432”工作法进一步增强与群众的血肉联络,共建谐和彭州。
抓 “五好”干部造就,降职为民服务理念。抓现实信心教育。紧抓教育实际流动契机,把造就信心坚决、为民服务、勤政务虚、敢于担当、清正廉洁的“五好”干部作为“抓班子,带队伍,促发展”的有力抓手,始终强化党员干部服务理念;抓干部治理考核。将干部日常教育治理与年度指标绩效考核挂钩,要求镇干部每周下村(社区)不少于两次,村(社区)干部到社每周不少于3次,重点处理群众反映剧烈的热点、难点成绩和产业发展成绩;抓后备干部造就。注重从大中专毕业生、返乡农民工、退伍军人、致富带头人中发现和提拔优良人才,归入村级后备干部人才库,为“五好”干部造就提供后备人才保障。
抓实“四民”机制,夯实群众工作根底。将村事民议、村财民管、村廉民督、村干民评的“四民”机制与夯实群众工作相联合,,有效坚固和抓好乡村基层组织树立的第一道“门槛”,构成村民踊跃参与自治的社会气氛。抓村事民议,触及村民利益的大大事务,要求开好“三会”(党员大会、议事协商会、村民代表大会),保障群众宽泛参与;抓村财民管,建设健全财产治理、处置、利用制度,规范好“三务公开”,保障财务收支透明;抓村廉民督,充散施展村务监视员和“民情监视员”的作用,保障监管渠道畅通;抓村干民评,展开村干部公开述职述廉,保障群众专制评议权益,增强村干部廉洁履职的举能源、执行力和战役力。
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