龙泉驿新闻:构建一流人社系统 打造一流人社队伍(4)

发布时间:2018-01-12 16:34   来源: 成都新闻网  Tag:
新闻导读:构建一流人社系统 打造一流人社队伍(4)由成都新闻网采编:区人社局按照统一部署、集中登记、常态管理工作思路,坚持全民登记、全员参保、全程控制总体目标,以信息支撑、依托社区、四级联动运行模式,创新...

区人社局按照“统一部署、集中登记、常态管理”工作思路,坚持“全民登记、全员参保、全程控制”总体目标,以“信息支撑、依托社区、四级联动”运行模式,创新方式方法推进全民参保登记工作。利用报纸电视、微博微信、网站广播、坝坝电影及发放宣传资料等方式广泛宣传,为全民参保登记的顺利实施营造浓厚的工作氛围。

区人社局还牵头制定龙泉驿区全民参保登记专项工作实施方案,推动落实街镇乡领导包片包户制度,组建起由296名社会保障员构成的专业调查队伍,配套150万元专项工作经费,建立以家庭为单位、以社区为中心的联系机制,扎实推进全民参保登记工作,实现城乡群众应保尽保。2017年,我区全民参保登记总人数达17411人,登记率100%。相关工作在全市全民参保登记工作推进会上作经验交流发言。

打造HR人才公益讲坛品牌推动区域人力资源协调发展

党的十九大报告指出,要在中高端消费、创新引领、绿色低碳、共享经济、现代供应链、人力资本服务等领域培育新增长点、形成新动能。区人社局以区内企业人力资源高管为突破口,以公益培训交流为手段,以对企业走访调研结果为导向,精心设计课程,引进名师专家,创新开展HR人才公益讲坛活动。

截至目前,共开展HR人才公益讲坛活动四期,为区内68家重点企业388名人力资源高管开展了薪酬发布、职位评价、薪酬设计及特殊人群用工风险防范等国内外最前沿、最权威的免费公益培训,有效提升了区域人力资源管理工作者水平,推动区域人力资源的协调发展。

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