念好基层干部遵纪守法、清正廉洁的“紧箍咒”,必须从“准书记”抓起,这是彭州市贯彻“三严三实”要求,落实为党风廉政树立,抓细抓常抓长抓早措施的达成的共识。对此,把学习贯彻《乡村基层干部廉洁实行职责若干规定(试行)》《中国共产党乡村基层组织工作条例》作为第一教材,抓好集中培训,让“准书记”们在第一工夫就充分意识“讲政治、守纪律、守规矩”,据守廉洁自律的重要性。之后, “准书记”分别到各办所停止实际性培训1个月。同时建设“接、受、帮、带”制度,落实1名镇党委班子成员、1名镇干部帮带,要求每名“准书记”要仔细落实培训要求,做到“严守纪律抓业务、深化群众搞调研”,撰写一篇不低于1000字的调研报告和不低于600字的实际锻炼造就心得,让他们充分意识到作为一名基层干部是为什么、该做什么、怎样做,营建起干事守业“严” 与“实”、“ 勤”与“廉”的工作气氛。“准书记”边文学说:“要落实好这些要求,只管有压力,但没有压力哪来能源呢?我岂但要实现这些短期义务,还要把这些要求作为长期义务来坚持落实。”
图为三界镇公开遴选“准书记”面试现场
筑牢“防火墙”,健全“准书记”造就机制
经过征求党代表、人大代表、社会协商会成员意见, 数易其稿的《村(社区)“准书记”提拔造就治理办法(试行)》正式出台。《办法》明白规定,假设出现七种情景,将进行“准书记”造就,即政治思维、道德质量等方面出现成绩的;工作不踊跃自动,实绩不突出,发展潜力不大的;工作渎职,形成较大损失或不良影响的;群众称心度低的;因为瘦弱缘由,不能担负繁重工作义务的;不遵守工作纪律,累计1个月不到岗到位;其余缘由,不合适作为“准书记”造就的。 “准书记”郑小燕说:“我不是冲着几百元补贴来的,也不是有其它想法,次要是找一个平台为社区居民办点实事,七项制止性规定我一定不会违反。”
图为军乐镇石埂村“准书记”曹静涛应用午间劳动工夫收看“蓉城先锋”远教节目
通上“高压电”,严厉“准书记”履职监管
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